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工作內(nèi)容：
一）職位描述：
1)協(xié)助主管開展團隊搭建工作，負責招聘全流程執(zhí)行：發(fā)布崗位、篩選簡歷、面試邀約、候選人跟進及維護，協(xié)助辦理新員工入職、試用跟進與轉(zhuǎn)正手續(xù)，招聘獎勵與人員入職、轉(zhuǎn)正結(jié)果掛鉤。
2)協(xié)助團隊進行業(yè)務開拓工作：配合主管對接客戶、跟進項目執(zhí)行進度，整理商務資料與業(yè)務臺賬，助力業(yè)務拓展高效落地。
3)參與各類活動策劃與執(zhí)行：協(xié)助策劃市場推廣、客戶維護及團隊建設活動，負責物料籌備、場地對接、現(xiàn)場統(tǒng)籌及活動后數(shù)據(jù)復盤與總結(jié)歸檔。
4)承擔部門日常行政支持工作：協(xié)助主管安排工作日程、組織會議、撰寫會議紀要、督辦重點工作事項，做好文件歸檔及跨部門溝通協(xié)調(diào)。
完成上級交辦的其他工作任務，主動補位配合，保障團隊各項工作高效運轉(zhuǎn)。

二）任職要求：
1)大�；蛞陨蠈W歷，熟練使用各類辦公軟件，溝通協(xié)調(diào)能力良好，工作細致、條理清晰。
2)有招聘、行政、活動執(zhí)行相關經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作積極主動，責任心強，具備較強的執(zhí)行力與抗壓能力。
聯(lián)系我時，請說是在普寧招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！