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高校畢業(yè)生靈活就業(yè)、小微企業(yè)社保補(bǔ)貼
政策法規(guī)
2021-09-14    作者:普寧招聘網(wǎng)    來源:普寧市人力資源和社會(huì)保障局 4333

一、高校畢業(yè)生靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼

1. 補(bǔ)貼條件(個(gè)人繳納):

(1) 畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生。

(2) 已向公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)以靈活就業(yè)類型登記就業(yè)。

(3) 以個(gè)人身份繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

2. 補(bǔ)貼對象:符合條件的人員。

3. 補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):每月按實(shí)際社保繳費(fèi)額50%的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼。

4. 補(bǔ)貼期限:最長不超過3年。

5. 應(yīng)提交材料:符合條件人員基本身份類證明或畢業(yè)證書(以畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生身份享受時(shí)提供)。

6. 應(yīng)核驗(yàn)信息:社保繳費(fèi)記錄;就業(yè)登記信息。

7. 申請程序:補(bǔ)貼對象原則上應(yīng)按季度(或半年)向參保地人力資源社會(huì)保障部門申請對上季度(或半年)已繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼。首次補(bǔ)貼申請應(yīng)于辦理就業(yè)登記之日起1年內(nèi)提出。

 

二、小微企業(yè)社保補(bǔ)貼

1. 補(bǔ)貼條件(單位繳納):

(1) 用人單位屬于小型微型企業(yè)。

(2) 用人單位招用畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生,與其簽訂一年以上勞動(dòng)合同。

(3) 相關(guān)人員按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

2. 補(bǔ)貼對象:符合條件的用人單位(勞務(wù)派遣單位除外)。

3. 補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):每月按用人單位為符合條件人員實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、生育保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼。

4. 補(bǔ)貼期限:每人最長可享受2年。

5. 應(yīng)提交材料:符合條件人員基本身份類證明或畢業(yè)證書;勞動(dòng)合同。

6. 應(yīng)核驗(yàn)信息:社保繳費(fèi)記錄;單位登記信息;申請對象是否屬于小微企業(yè)。

7. 申請程序:補(bǔ)貼對象原則上應(yīng)按季度(或半年)向所在地人力資源社會(huì)保障部門申請對上季度(或半年)已繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼。首次補(bǔ)貼申請應(yīng)于首次簽訂勞動(dòng)合同之日起1年內(nèi)提出。

 

政策咨詢熱線:0663-2224093

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                                                                                                                                             普寧市人力資源和社會(huì)保障局

                                                                                                                                                    2021年9月14日

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