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1．招聘：負責項目員工招聘及入離職手續(xù)辦理；
2．培訓：負責項目培訓情況的監(jiān)督與配合；
3．薪酬：核算項目員工工資；
4．勞動關系：定期開展員工人事談話；
5．資料提報：負責通訊錄、人力資源月報類人事資料的提報。
6、偶而兼前臺的工作
聯系我時，請說是在普寧招聘網上看到的，謝謝！