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崗位職責(zé)
1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好工程開(kāi)工的準(zhǔn)備工作，初步擬定圖紙會(huì)審記錄、施工方案，提出全理技術(shù)措施和現(xiàn)場(chǎng)施工方案。
2、編制工程總進(jìn)度計(jì)劃表和月進(jìn)度計(jì)劃表及各施工班組的月進(jìn)度計(jì)劃表。
3、認(rèn)真審核工程所需材料，并對(duì)進(jìn)場(chǎng)材料的質(zhì)量要嚴(yán)格把關(guān)。
4、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理，遇到重大質(zhì)量、安全問(wèn)題時(shí)及時(shí)會(huì)同有關(guān)部門進(jìn)行解決。
5、向?qū)�業(yè)所管轄的班組下達(dá)施工任務(wù)書、材料限額領(lǐng)料單和施工技術(shù)交底。
6、督促施工材料、設(shè)備按時(shí)進(jìn)場(chǎng)，并處于合格狀態(tài)，確保工程順利進(jìn)行。
7、有獨(dú)立施工測(cè)量放線工作能力（主要工程：土方工程、樁基礎(chǔ)工程和基坑支護(hù)工程）；
8、協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行圖紙會(huì)審及技術(shù)交底。
9、參加工程協(xié)調(diào)會(huì)與監(jiān)理例會(huì)，提出和了解項(xiàng)目施工過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，并根據(jù)問(wèn)題思考、制定解決辦法并實(shí)施改進(jìn)。
10、參加工程竣工交驗(yàn)，負(fù)責(zé)工程完好保護(hù)。
11、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程項(xiàng)目各分項(xiàng)工程之間和施工隊(duì)伍之間的工作。
12、參與現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)簽證、成本控制及成本核算。
13、負(fù)責(zé)編寫施工日志、施工記錄等相關(guān)施工資料。
任職要求
1、建筑工程/工民建/土木工程或其他工程類相關(guān)專業(yè)，大專及以上文化程度，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)執(zhí)業(yè)證書者優(yōu)先，年齡在至；
2、熟悉相關(guān)的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范；
3、能獨(dú)立完成施工方案編制、安全技術(shù)交底、工程量計(jì)算、現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)度、質(zhì)量、安全綜合管理協(xié)調(diào)（主要工程：土方工程、樁基礎(chǔ)工程和基坑支護(hù)工程）；
4、具備圖紙審查能力，負(fù)責(zé)編制材料申請(qǐng)計(jì)劃、分包商供應(yīng)商進(jìn)場(chǎng)組織與管理；
5、熱愛(ài)本職工作，愛(ài)護(hù)公共財(cái)務(wù)，具備大型施工企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用；
6、熟練掌握OFFICE辦公軟件、ATUO CAD繪圖軟件，有較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題的能力，思路清晰，考慮問(wèn)題細(xì)致，踏實(shí)敬業(yè)，工作態(tài)度端正、身體健康、品德優(yōu)xiu、敬業(yè)愛(ài)崗、良好的溝通能力、吃苦耐勞。
7、工資待遇：公司提供吃住、基本社保、上班時(shí)間根據(jù)所負(fù)責(zé)工程工期和進(jìn)度確定，每年累計(jì)假期54天，4000-8000元/月（稅前），發(fā)工資時(shí)間次月25日左右發(fā)上月工資。在工作過(guò)程中工作做出突出貢獻(xiàn)的年終有獎(jiǎng)金，每年在4月份根據(jù)個(gè)人工作能力有一次調(diào)薪，具體面議。
8、工作地區(qū)：汕尾、河源、惠州、惠陽(yáng)、中山、江門、湛江和廣州。
其它福利
高薪職位，年假，年終獎(jiǎng)，包吃住，優(yōu)質(zhì)企業(yè)，社會(huì)保險(xiǎn)，環(huán)境優(yōu)雅
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